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Cessione del quinto a neo-assunti

Venerdì, Novembre 2nd, 2007

Ora possiamo erogare prestiti a tutti i dipendenti neo-assunti di aziende S.P.A. e S.R.L. a tempo indeterminato (anche da solo un mese!) con trattenuta direttamente sulla busta paga, a patto che:

  • Il dipendente è assunto a tempo indeterminato presso un’ azienda S.R.L. o S.P.A con almeno 16 dipendenti
  • l’importo del prestito ottenibile ha il tetto massimo di 8.000.

Cessione del quinto anche a piccole aziende S.n.c , S.a.s., S.r.l.!

Venerdì, Novembre 2nd, 2007

Solo dall’ inzio di quest’anno la nostra società è in grado di erogare una cessione del quinto dello stipendio anche a quei dipendenti a tempo indeterminato da almeno 1 anno presso piccole aziende S.N.C., S.A.S., S.R.L., SOC. COOPERATIVE, ecc.

Questo prodotto ha avuto un grande successo negl’ ultimi mesi proprio perchè il cliente, usufruendo della sua busta paga, può ottenere un prestito fino a 12.000 € in massimo 72 mesi di durata. Fino a poco tempo fa questo tipo di prodotto era riservato solo ai dipendenti di società di capitali S.R.L. o S.P.A. con più di 16 dipendenti.

Non è davvero una bella notizia ?